兩名外聘司機(jī)被解雇 12名科級干部受罰
截至3月23日，長慶油田采油二處在落實集團(tuán)公司六條禁令過程中，已有兩名外聘司機(jī)被解雇，12名科級干部受到不同程度的處罰。這個處的處長雒繼忠告訴記者：“在安全生產(chǎn)上，誰要闖紅燈，就讓誰碰釘子！”
采油二處是負(fù)責(zé)長慶油田隴東地區(qū)及陜北部分地區(qū)油井修理及地面建設(shè)的油田采油技術(shù)綜合服務(wù)企業(yè)，工作頭緒多，工藝復(fù)雜，安全風(fēng)險大，僅承擔(dān)油井檢泵一項，每年的作業(yè)井口數(shù)就在7000口左右。集團(tuán)公司反違章六條禁令頒布以后，這個處結(jié)合自身的生產(chǎn)實際，在開展“千人百崗識風(fēng)險、查隱患、反三違、堵漏洞、定措施、保安全”活動的同時，由監(jiān)督總站和基層監(jiān)督分站專門組成了4個落實反違章六條禁令的巡回檢查小組，系統(tǒng)檢查基層各個作業(yè)隊在施工作業(yè)過程中的規(guī)范施工情況。巡查過程中哪怕發(fā)現(xiàn)基層設(shè)備保潔上的一點點問題，也揪住不放，一抓到底。僅3月8日和9日兩天，巡回檢查小組就在基層發(fā)現(xiàn)各類問題52 個。
特別是在落實反違章六條禁令中，這個處實行的領(lǐng)導(dǎo)干部違章記分制和作業(yè)隊考核排名制，將各基層單位的管理人員直接推向了承擔(dān)違章責(zé)任的前沿陣地，無論哪個單位發(fā)現(xiàn)問題，首先追究單位領(lǐng)導(dǎo)和分片承包領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任。
據(jù)統(tǒng)計，自今年生產(chǎn)啟動以來，這個處共組織各級各類人員檢查現(xiàn)場180多次，查出問題500多個。這期間，抓反面典型隊2個，停工整頓兩個車組，曝光違章行為30多個，處理各類違章人員30多人，其中科級干部罰款額最高的達(dá)1000元。
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