九九久久久久99精品_日韩一区二区在线免费观看_综合国产第二页_精品免费二区三区三区高中清不卡

低油價(jià)時(shí)代 國(guó)內(nèi)油企如何謀求生存之道

[加入收藏][字號(hào): ] [時(shí)間:2016-01-25  來源:中國(guó)青年報(bào)   關(guān)注度:0]
摘要: 國(guó)際石油巨頭虧損,國(guó)內(nèi)的中國(guó)石油、中國(guó)石化、中海油三桶油油企也遭遇利潤(rùn)大幅下滑的嚴(yán)峻局面,在這一非常困難時(shí)期,國(guó)內(nèi)油企如何轉(zhuǎn)型升級(jí)、謀求生存之道,成為當(dāng)下面臨的一大挑戰(zhàn)。   此前一瀉千里的國(guó)際油價(jià)終于有所回升。  ...

    國(guó)際石油巨頭虧損,國(guó)內(nèi)的中國(guó)石油、中國(guó)石化、中海油“三桶油”油企也遭遇利潤(rùn)大幅下滑的嚴(yán)峻局面,在這一“非常困難”時(shí)期,國(guó)內(nèi)油企如何轉(zhuǎn)型升級(jí)、謀求生存之道,成為當(dāng)下面臨的一大挑戰(zhàn)。

  此前一瀉千里的國(guó)際油價(jià)終于有所回升。

  截至1月22日收盤,WTI原油期貨價(jià)格收于每桶32.19美元,布倫特原油期貨價(jià)格收于32.18美元,單周漲幅均在9%左右。不過,按照2014年6月的價(jià)格高位計(jì)算,一年半來,兩種基準(zhǔn)原油價(jià)格累計(jì)跌幅仍超過70%。

  國(guó)際油價(jià)屢屢跌破警戒線,令人大跌眼鏡。而油價(jià)大幅下跌,更使產(chǎn)業(yè)鏈上下游的油氣企業(yè)首當(dāng)其沖,國(guó)內(nèi)外油企的日子都不好過。

  1月21日,全球最大的油田技術(shù)服務(wù)公司斯倫貝謝宣布,該公司2015年第四季度凈虧損10億美元,并將裁員1萬人。1月20 日,荷蘭殼牌公司預(yù)計(jì)2015 年?duì)I收同比下降超過52%。殼牌表示,將通過裁減約1萬名員工和直接承包商等手段,削減30億美元成本。

  其他油企巨頭的日子也不好過。1月19日,法國(guó)道達(dá)爾公司表示,2015年公司凈利潤(rùn)或大降20%。道達(dá)爾表示,已經(jīng)削減了運(yùn)營(yíng)成本和資本支出,并提高石油產(chǎn)量,以減緩低油價(jià)帶來的沖擊。此前,英國(guó)石油公司也宣布,計(jì)劃在全球裁員4000人。

  根據(jù)休斯頓能源咨詢公司Graves &Co.去年11月的統(tǒng)計(jì),全球各地的石油和天然氣公司裁員總?cè)藬?shù)已超過25萬人,并且若油價(jià)維持在低位,這個(gè)數(shù)字仍將繼續(xù)上升。

  中國(guó)石油董事長(zhǎng)王宜林在日前召開的中國(guó)石油年會(huì)上稱,今后一個(gè)時(shí)期集團(tuán)公司發(fā)展面臨的形勢(shì)異常嚴(yán)峻,壓力前所未有。

  去年10月,“三桶油”相繼發(fā)布了業(yè)績(jī)報(bào)告。其中,中石油2015年前三季度營(yíng)業(yè)收入同比下降25.6%,凈利潤(rùn)同比下降68.1%。中石化2015年前三季度營(yíng)業(yè)收入同比下降27.4%,凈利潤(rùn)同比下降49.5%。中海油2015年前三季度未經(jīng)審計(jì)的營(yíng)業(yè)收入同比下降33.4%。

  面對(duì)低油價(jià)帶來的持續(xù)沖擊,“三桶油”紛紛采取措施降本增效、開源節(jié)流。中國(guó)青年報(bào)記者梳理“三桶油”2015年工作總結(jié)發(fā)現(xiàn),降投資、控成本、調(diào)薪酬、謀創(chuàng)新等成為三家公司共同的應(yīng)對(duì)之舉。

  王宜林坦言,油氣需求增速放緩和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇給公司提質(zhì)增效帶來重大挑戰(zhàn)。 從2014年開始,中石油集團(tuán)開始將大幅壓減投資列入議事日程。2015年將投資控減到3000億元以內(nèi)。

  據(jù)測(cè)算,中海油每生產(chǎn)一桶虧10美元,開始首度下調(diào)產(chǎn)量目標(biāo)。其1月19日公布的經(jīng)營(yíng)策略和發(fā)展計(jì)劃稱,2016年中海油的資本支出總額將低于600億元人民幣。此前,2014年中海油資本支出為1070億元,在2015年降至675億元,兩年時(shí)間資本支出降低了45%。

  “石油企業(yè)的資本支出主要就是投資,比如油田的產(chǎn)能建設(shè)、煉廠建設(shè)、固定資產(chǎn)投資等。”中國(guó)石油大學(xué)工商管理學(xué)院副院長(zhǎng)董秀成說,“企業(yè)都存在投資與收益問題,油價(jià)低,收入隨之減少,油企會(huì)減少相應(yīng)的投資,選擇重點(diǎn)投資項(xiàng)目。”

  中國(guó)石油大學(xué)工商管理學(xué)院教授劉毅軍表示,一旦資金實(shí)力弱、投資能力低下,一方面會(huì)促使國(guó)家拿出更好的油氣資源以吸引投資;另一方面,對(duì)石油公司而言,會(huì)使其收縮戰(zhàn)線,集中發(fā)展核心主業(yè)。

  減少投資,是從公司戰(zhàn)略層面控制規(guī)模;挖潛增效,則是在具體執(zhí)行層面提高效益。

  中海油稱,中海油研究總院打破“以前就是這樣設(shè)計(jì)的”慣性思維,為東方13-2氣田項(xiàng)目設(shè)計(jì)降本。平臺(tái)擠面積,設(shè)計(jì)擠余量,公用系統(tǒng)跨專業(yè)共用,平臺(tái)總面積節(jié)約近8000平方米,投資節(jié)省約30余億元。

  中石化也表示,該公司的各板塊、各企業(yè)把降本減費(fèi)貫穿生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過程。其中,煉油板塊實(shí)施全員成本目標(biāo)管理,行政性、公務(wù)性支出比上年下降10%;化工板塊加強(qiáng)對(duì)人工成本、折舊費(fèi)等費(fèi)用的管理,預(yù)計(jì)全年化工噸產(chǎn)品費(fèi)用比年度指標(biāo)下降145元。

  劉毅軍認(rèn)為,國(guó)際油價(jià)持續(xù)走低對(duì)中國(guó)的石油企業(yè)造成了少有的全產(chǎn)業(yè)鏈的困難局面。上游的勘探、生產(chǎn)板塊面臨巨大壓力,但中下游的煉化和銷售的日子也不好過。從當(dāng)前國(guó)內(nèi)外的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)來看,“下游能源產(chǎn)品和市場(chǎng)的需求也處在冬天,要想用中下游去彌補(bǔ)上游,實(shí)際上非常困難。”

  因此,優(yōu)化人力資源成本被 “三桶油”提到日程上來。去年4月,中石油人事部下發(fā)了《關(guān)于下達(dá)2015年度工資總額預(yù)撥計(jì)劃的通知》。通知提出,2015年度工資總額預(yù)撥計(jì)劃按照2014年度實(shí)發(fā)工資總額的85%核定,人工成本預(yù)算要按比上年降低10%安排。

  去年8月,中海油發(fā)布通知稱,根據(jù)其總公司2015年上半年經(jīng)濟(jì)指標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況,停發(fā)2015年上半年績(jī)效獎(jiǎng)金。中石化也表示,將根據(jù)效益情況對(duì)員工績(jī)效獎(jiǎng)金進(jìn)行月度動(dòng)態(tài)考核,按企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益對(duì)職工績(jī)效獎(jiǎng)金進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。

    劉毅軍稱,不同于國(guó)外油企的裁員手段,我國(guó)油企控制人員規(guī)模的方式上有所不同。“一方面,石油企業(yè)的核心業(yè)務(wù)中有大量不在編的外雇人員,現(xiàn)在已經(jīng)清退了不少;另一方面,一些油企的生產(chǎn)服務(wù)外圍單位也有相應(yīng)的削減。”

  “就編內(nèi)人員而言,雖然不會(huì)硬性裁員,但會(huì)提出下調(diào)員工工資,或者離崗給予一定補(bǔ)償?shù)仁侄握{(diào)控。”董秀成說。

  足見,在低油價(jià)時(shí)代,對(duì)中國(guó)油企降本增效、節(jié)支增收的考驗(yàn)還在后面。



          您的分享是我們前進(jìn)最大的動(dòng)力,謝謝!
關(guān)鍵字: 國(guó)內(nèi)油企 
關(guān)于我們 | 會(huì)員服務(wù) | 電子樣本 | 郵件營(yíng)銷 | 網(wǎng)站地圖 | 誠(chéng)聘英才 | 意見反饋
Copyright @ 2012 CIPPE.NET Inc All Rights Reserved 全球石油化工網(wǎng) 版權(quán)所有
京ICP證120803號(hào) 京ICP備05086866號(hào)-8 京公網(wǎng)安備110105018350
精品国产乱码久久久久久蜜柚| 91精品国产综合久久久久久久久 | 国产精品日韩精品欧美在线| 蜜桃av免费在线观看| 在线激情免费视频| 日韩网站免费观看高清| 日日日日人人人夜夜夜2017| 欧美日韩中文一区| 成人h动漫精品一区二区无码 | 国产富婆一区二区三区| 毛片免费不卡| 欧美一区二区三区……| 一二三区在线| 久久综合久久八八| wwwcom羞羞网站| 精品爽片免费看久久| 亚洲一二区视频| 91免费观看在线| 精品自拍偷拍视频| 精品一区二区免费| 免费在线观看污| 久久精品天堂| 日本一级大毛片a一| av自拍一区| 日韩久久久久久久| 亚洲第一二三四区| 欧美午夜不卡在线观看免费| 亚洲天堂网站在线| 欧美日韩国产一区二区三区不卡| 日韩成人手机在线| 秋霞影院一区| 亚洲乱码一区二区三区三上悠亚| 午夜欧美巨大性欧美巨大| 97自拍视频| heyzo在线欧美播放| 91视频88av| 最爽无遮挡行房视频在线| 国产精品高潮呻吟久久av无限 | 欧美国产一二三区| 不卡av影片| 91入口在线观看| heyzo中文字幕在线| 91蜜桃网站免费观看| 午夜av在线免费观看| 成人免费视频网址| 特级毛片在线| 97影院在线午夜| 国产自产自拍视频在线观看| 97视频中文字幕| 理论片午夜视频在线观看| 国产成人成网站在线播放青青 | 亚洲a在线观看| 高清电影在线免费观看| 91av免费看| 女人让男人操自己视频在线观看| 国产精品夜夜夜一区二区三区尤| 香蕉成人av| 日韩av在线电影观看| 成人在线视频国产| 国产精品一二三在线观看| 美女视频免费精品| 97av视频在线观看| 希岛爱理av一区二区三区| 国产免费中文字幕| 亚洲一区国产一区| 国产综合精品在线| 国产精品自拍在线| 欧美成欧美va| 99精品在线免费| 国产一级精品视频| 久久99久久精品欧美| 国产精品一二三区在线观看| 国产原创一区二区三区| 午夜精品一区二区三区视频| 99国内精品久久| 51国产偷自视频区视频| 国产一二三精品| 国产日韩欧美成人| 精品999视频| 国产精品视频一| 草草影院在线| 欧美xxxx黑人又粗又长精品| av日韩久久| www.亚洲视频.com| 99re久久最新地址获取| 中文字幕第10页| 日韩国产在线一| 中文字幕第69页| 久久这里只有精品首页| 国产成人av免费| 午夜成人免费电影| 欧美做爰猛烈大尺度视频| 欧美v日韩v国产v| 九七影院理伦片| 久久青草福利网站| 东北一级毛片| 久久久久免费精品国产| 免费不卡视频| 国产精品久久波多野结衣| 久久精品黄色| 欧美成人精品免费| 亚洲欧美伊人| 国产精久久一区二区三区| 丰满放荡岳乱妇91ww| 在线天堂中文字幕| 偷拍一区二区三区| 国产一起色一起爱| 中文字幕无线精品亚洲乱码一区| 在线观看av片| 国产精品一区专区欧美日韩| 亚洲欧美一区二区三区| ijzzijzzij亚洲大全| 日韩精品免费一区二区三区| 国产精品91av| 国产成人免费视频一区| 乱子伦一区二区三区| 久久综合久色欧美综合狠狠| 久久国产香蕉视频| 91福利视频在线| 九九色在线观看| 久久久久久久久久久亚洲| a级毛片免费观看在线| 欧美一区二区综合| 欧美女王vk| 精品无码人妻少妇久久久久久| 国产一区二区三区在线看麻豆| 亚洲欧美自拍视频| 欧美午夜性色大片在线观看| 国产黄色在线看| 久久久www成人免费精品张筱雨| av资源种子在线观看| 国产一区二区久久久| 加勒比久久高清| 亚洲精品成人在线播放| 精品一二三四在线| 波多野结衣视频在线观看| 日韩高清一区在线| 国产成人一区二区三区别| 天天综合网网欲色| 这里只有久久精品| 欧美国产日韩在线观看| 男人的天堂导航| 国产小视频91| 91看片在线观看| 你懂的网址一区二区三区| 视频精品在线观看| 亚洲蜜桃精久久久久久久久久久久| 91在线丨porny丨国产| 成人免费视频国产| 亚洲精品乱码久久久久久按摩观| 一级毛片在线看| 国产精品v欧美精品∨日韩| 免费萌白酱国产一区二区三区| 超级砰砰砰97免费观看最新一期| 国产99久久久国产精品| 国产视频一区二区三区四区五区| 日韩一区二区精品葵司在线| 美女的诞生在线观看高清免费完整版中文| 国产欧美精品一区二区三区-老狼| 欧美大片网站| 手机av在线网| 成人永久免费视频| 国产91免费看| 亚洲免费小视频| 在线观看麻豆| 在线看无码的免费网站| 国产精品videosex极品| 久久艹精品视频| 欧美在线免费视屏| 麻豆免费网站| 国产精品区二区三区日本| 国产一区二区三区日韩精品| 亚洲AV无码国产成人久久| 国产精品第四页| 91香蕉视频在线观看| 91精品国产99久久久久久| 99欧美精品| 嫩草视频免费在线观看| av成人老司机| 亚洲午夜久久久久中文字幕| 九九九久久久久久| 中文在线а√在线8| 男人透女人免费视频| 国产精品一区二区免费不卡| 亚洲国产日韩在线观看| 在线性视频日韩欧美| 九九色在线视频| 成人在线免费播放视频| 国产剧情一区二区| 色一情一乱一乱一区91av| 最近2019免费中文字幕视频三 | 欧美国产另类| 五月天婷婷网站| 91精品一区二区三区在线观看| 一本到av在线| 日本一区二区在线视频观看| 欧美日韩国产免费观看| 日本成人看片网址| 日韩电影在线观看完整免费观看| 欧美黄色一级生活片|